岗位职责( 经验、技能要求 )：1、大专以上学历，人力资源管理专业优先。 2、三年以上行政管理工作经验，独立一年以上行政人事工作能力； 3、有良好的沟通、协调能力，能承受一定的工作压力； 4、善于招聘、培训、绩效考核。工作福利及待遇：以上职位一经录用，公司除提供广阔的发展空间和全方位的培训外，员工还将享有以下薪酬福利待遇： 1、公司与所有员工签订为期三年正式劳动合同，并同时按国家相关规定为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金。2、除享受正常法定福利外，员工还将享有公司提供的餐补、交通补贴、通讯补贴、免费体检等福利。有意者请将个人简历（注明期望薪资）及相关证件扫描件以附件形式，发送到指定邮箱，邮件主题请注明所应聘职位
